Chaque rôle voit ce dont il a besoin. Rien de plus.
Un même registre, cinq façons de l'utiliser. La DRH traite, le manager valide, le collaborateur demande, la direction pilote, le groupe consolide.
RH
DRHet équipe RH
- Une file de demandes à traiter
- Des dossiers prêts pour un contrôle
- L'export paie prêt le 25
M
Managerschef d'équipe, chef de site
- Validations depuis le téléphone
- Présents et absents en temps réel
- Planning d'équipe sans tableur
C
Collaborateursbureau, atelier, terrain
- Congé demandé en 30 secondes
- Soldes et documents toujours visibles
- Interface en français ou en arabe
DG
DirectionDG, DAF
- Effectifs et masse salariale par site
- Risques sociaux signalés à temps
- Vue consolidée sur le groupe
×N
Groupes multi-sociétésplusieurs sociétés, plusieurs sites
- Une entité juridique par société
- Règles et circuits propres à chaque site
- Reporting consolidé pour la holding
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